Все записи

Моя первая елка вместе с мамой

24 декабря 2014 года в 11.00 в Клубе "Пилот" КОГБУК КСКЦ "Семья" прошло новое мероприятие: "МОЯ ПЕРВАЯ ЁЛКА ВМЕСТЕ С МАМОЙ". Всех малышей от 9-12 месяцев до 3-4 лет ждали новогодние приключения родителей-волшебников! Самые маленькие (от нескольких месяцев до 1-1,5 лет) получили свои положительные впечатления от того, что оказались на веселом и добром празднике вместе с любимыми взрослыми. 

Положение о «народных (образцовых)» коллективах

 

Утверждено

приказом главы департамента культуры Кировской области

от 09.12.2014 г. № 537

 

Положение

о «народных (образцовых)» коллективах самодеятельного творчества, действующих в учреждениях культуры и образования в сфере культуры Кировской области (новая редакция)

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение определяет условия и порядок присвоения, подтверждения и лишения звания «Народный самодеятельный коллектив», «Образцовый самодеятельный коллектив», а также принципы деятельности «народных (образцовых)» коллективов, действующих на базе учреждений культуры и образования в сфере культуры Кировской области.

1.2. «Народный самодеятельный коллектив», «Образцовый самодеятельный коллектив» в целях настоящего Положения - это постоянно действующее, без прав юридического лица, добровольное объединение любителей и исполнителей музыкального, хорового, вокального, хореографического, театрального, изобразительного, декоративно-прикладного, циркового искусства, а также кино, - фото, - видеотворчества, основанное на общности художественно-технических интересов и совместной творческой деятельности участников, способствующее развитию дарований его участников, освоению и созданию ими культурных ценностей в свободное от основной работы и учебы время.

1.3. Звание «Народный самодеятельный коллектив», «Образцовый самодеятельный коллектив» (далее - звание) – одна из форм поощрения непрофессиональных коллективов, имеющих высокие достижения в области самодеятельного художественного творчества.

1.4. Творческим коллективам, возраст участников которых составляет от 17 лет и старше, присваивается звание «Народный самодеятельный коллектив». Коллективам, возраст участников которых до 16 лет включительно, присваивается звание «Образцовый самодеятельный коллектив».

1.5. Присвоение и подтверждение звания осуществляется на основании решения комиссии по присвоению, подтверждению звания «народный (образцовый) самодеятельный коллектив» коллективам самодеятельного творчества, действующим в учреждениях культуры и образования в сфере культуры Кировской области (далее - Комиссия), состав которой утверждает департамент культуры Кировской области.

1.6. Подготовительную организационно-творческую и методическую работу по присвоению и подтверждению звания осуществляет Кировское областное государственное бюджетное учреждение культуры «Областной Дом народного творчества» (далее – КОГБУК «ОДНТ»).

 

 

2. Условия присвоения звания.

2.1. Звание присваивается творческим коллективам, которые:

2.1.1. Стабильно работают в течение не менее 3 лет с момента создания.

2.1.2. Обладают высоким художественным уровнем творческого и исполнительского мастерства, отличаются своеобразием и самобытностью.

2.1.3. Формируют и пополняют репертуар лучшими произведениями отечественного и зарубежного искусства, отвечающими критериям художественности.

2.1.4. Ведут регулярную репетиционную, выставочную, творческую и гастрольно-концертную деятельность, постоянно принимают участие в культурно-массовых мероприятиях различного уровня и направленности, активно пропагандируют жанр искусства.

2.1.5. Являются победителями областных, региональных, всероссийских, международных смотров, конкурсов, фестивалей.

2.1.6. Осуществляют регулярный показ творческих достижений населению.

2.1.7. Имеют стабильный состав творческого коллектива.

2.1.8. Имеют положительные отзывы общественности о деятельности, в том числе отзывы в СМИ.

2.1.9. Обязателен коллектив-спутник, обеспечивающий преемственность поколений участников. Для коллективов, претендующих на присвоение звания «образцовый самодеятельный коллектив», - это группа, в которой проходят обучение вновь принятые участники, для коллективов, претендующих на присвоение звания «народный самодеятельный коллектив», - это детская группа, где получают навыки творческого мастерства.

Коллектив-спутник не предусматривается для хорового коллектива ветеранов.

2.1.10. Наименование коллектива должно соответствовать наименованию, указанному в Приложении № 2 к настоящему Положению.

 

3. Порядок присвоения звания

3.1. Выдвижение на присвоение звания коллективам, созданным и осуществляющим свою деятельность на базе областных государственных учреждений культуры и образования в сфере культуры, осуществляют руководители данных учреждений.

3.2. Выдвижение на присвоение звания коллективам, созданным и осуществляющим свою деятельность на базе муниципальных учреждений культуры и образования в сфере культуры, осуществляют руководители органов местного самоуправления, уполномоченных на решение вопросов местного значения в сфере культуры.

3.3. Обязанности по приему и подготовке документов на присвоение и подтверждение звания осуществляет КОГБУК «ОДНТ».

3.4. Руководители областных государственных учреждений культуры и образования в сфере культуры, органов местного самоуправления, уполномоченных на решение вопросов местного значения в сфере культуры, представляют в КОГБУК «ОДНТ» следующие документы:

3.4.1. Ходатайство на имя главы департамента культуры Кировской области о присвоении коллективу звания.

3.4.2. Отчет за прошедшие три года о творческой деятельности коллектива, претендующего на звание, заверенный печатью и подписью руководителя базового учреждения (учреждения, на базе которого действует коллектив).

3.4.3. Творческие характеристики на коллектив, штатных руководителей коллектива, заверенные печатью и подписью руководителя базового учреждения.

3.4.4. Репертуар коллектива за последние 3 года, заверенный печатью и подписью руководителя базового учреждения.

3.4.5. Творческую характеристику на коллектив-спутник (если такой имеется) и список его участников, заверенные печатью и подписью руководителя базового учреждения.

3.4.6. Программу просмотра продолжительностью не менее 40 минут, заверенную руководителем коллектива.

3.4.7. Копии документов, свидетельствующих о прохождении руководителями коллектива мероприятий по повышению квалификации, за последние 5 лет.

3.4.8. Копии наградных документов коллектива за последние 3 года (грамоты, дипломы областных, региональных, всероссийских, международных фестивалей, конкурсов, смотров).

3.4.9. Заявку в соответствии с прилагаемой формой (Приложение № 1 к Положению).

3.4.10. DVD, CD-диск или видеокассету с записью творческой программы коллектива.

3.4.11. Гарантийное письмо органа местного самоуправления о возможности выделения финансирования на оплату штатных сотрудников коллектива.

3.4.12. Справка о материально-технической базе коллектива: наличие и описание помещения для регулярной репетиционной, исполнительской, другой деятельности; наличие и описание технических средств, оборудования, костюмов и т.д., необходимых для обеспечения и поддержания высокого уровня коллективов.

3.5. Орган местного самоуправления, уполномоченный на решение вопросов местного значения в сфере культуры, руководитель базового учреждения культуры совместно с КОГБУК «ОДНТ» организуют просмотр творческой программы коллектива.

3.6. Результат просмотра оформляется заключением, которое представляется в Комиссию с приложением документов, перечисленных в пункте 3.4. настоящего Положения.

3.7. Решение о присвоении звания оформляется распоряжением департамента культуры Кировской области на основании протокола Комиссии, утвержденным главой департамента культуры Кировской области.

3.8. Распоряжение департамента культуры Кировской области о присвоении, подтверждении звания «народный (образцовый) самодеятельный коллектив» коллективам самодеятельного творчества, действующим в учреждениях культуры и образования в сфере культуры Кировской области, направляется в орган, ходатайствующий о присвоении звания, копия – в КОГБУК «Областной Дом народного творчества».

3.9. В случае принятия комиссией решения об отказе в присвоении звания, повторное выдвижение коллектива может производиться не ранее чем через год.

3.10. Основанием для принятия комиссией решения об отказе в присвоении звания является несоответствие коллектива требованиям, установленным пунктом 2 настоящего Положения.

 

4. Порядок и условия подтверждения звания

4.1. Звание подтверждается один раз в три года.

4.2. Порядок подтверждения звания соответствует порядку присвоения звания, установленному в пункте 3 настоящего Положения.

4.3. Репертуар коллектива со времени присвоения или предыдущего подтверждения звания должен быть обновлен не менее чем на 2/3, а выставочные работы студии изобразительного, декоративно-прикладного и фотоискусства не менее чем на 50%.

4.4. При наличии уважительных причин (смена руководителя коллектива, смена состава коллектива не менее чем на 50%) сроки подтверждения звания переносятся на 1 год.

4.5. Свидетельство о подтверждении звания направляется в областное государственное учреждение культуры – базовое учреждение коллектива или в орган местного самоуправления, уполномоченный на решение вопросов местного значения в сфере культуры.

 

5. Порядок и условия лишения звания

5.1. Коллектив лишается звания при условии:

5.1.1. Если коллектив прекратил систематическую творческую, концертную деятельность.

5.1.2. Если в установленные сроки коллектив не прошел процедуру подтверждения звания по причинам, признанными Комиссией неуважительными.

5.1.3. Если творческий уровень коллектива не соответствует требованиям, установленным пунктом 2 настоящего Положения, что подтверждено протоколом заседания Комиссии.

5.2. Решение о лишении коллектива звания оформляется распоряжением департамента культуры Кировской области на основании протокола заседания Комиссии.

5.3. Распоряжение о лишении звания направляется в областное государственное учреждение культуры, базовое учреждение коллектива или в орган местного самоуправления, уполномоченный на решение вопросов местного значения в сфере культуры.

 

6. Руководство коллективом

6.1. Общее руководство и контроль за деятельностью коллектива осуществляет руководитель базового учреждения. Для обеспечения деятельности коллектива руководитель базового учреждения:

6.1.1. Определяет необходимую численность работников коллектива в соответствии с Примерным перечнем должностей работников «народных (образцовых)» коллективов (Приложение № 2 к Положению), разработанным на основе Перечня должностей работников народных самодеятельных коллективов, утвержденного постановлением Секретариата ВЦСПС и коллегии Министерства культуры СССР от 15.09.78 № 24-10, Приложение 19 к Приказу Минкультуры РФ от 25.05.2006 N 229 «Об утверждении Методических указаний по реализации вопросов местного значения в сфере культуры городских и сельских поселений, муниципальных районов и Методических рекомендаций по созданию условий для развития местного традиционного народного художественного творчества» (типовое положение о народном (образцовом) самодеятельном коллективе)».

6.1.2. Выделяет помещение для регулярной репетиционной, исполнительской, другой творческой деятельности, а также наделяет техническими средствами, оборудованием, необходимыми для обеспечения и поддержания высокого уровня работы за счет средств, предусмотренных в смете базового учреждения на очередной финансовый год.

6.1.3. Содействует в организации работ по подготовке и показу спектаклей, концертов, представлений, выставок произведений, предназначенных для публичного показа.

6.1.4. Утверждает планы работы, программы выступлений коллектива.

6.2. Руководителем коллектива является специалист – режиссер, дирижер, хормейстер, балетмейстер, художник-руководитель студии изобразительного, декоративно-прикладного искусства и т.д. - который осуществляет непосредственное руководство коллективом.

6.3. Руководитель коллектива принимается на работу и освобождается от работы руководителем базового учреждения в порядке, установленном трудовым законодательством.

6.4. Руководитель коллектива:

6.4.1. Проводит набор участников в коллектив и формирует группы по степени подготовки.

6.4.2. Формирует репертуар, учитывая качество произведений, исполнительские и постановочные возможности коллектива.

6.4.3. Направляет творческую деятельность коллектива на создание художественно полноценных спектаклей, представлений, концертных программ, произведений изобразительного, декоративно-прикладного искусства, кино- видео- и фоторабот и т.п.

6.4.4. Готовит выступления коллектива, иные виды показа деятельности коллектива, обеспечивает его активное участие в фестивалях, смотрах, конкурсах, концертах и массовых праздничных мероприятиях.

6.4.5. Осуществляет творческие контакты с другими любительскими и профессиональными коллективами.

6.4.6. Ведет журнал учета работы коллектива.

6.4.7. К началу учебно-творческого сезона представляет руководителю базового учреждения годовой план организационно-творческой работы, по окончании сезона - годовой отчет о деятельности коллектива с анализом достижений и недостатков, с предложениями об улучшении работы коллектива.

6.4.8. Постоянно повышает свой профессиональный уровень, принимает участие в курсах по повышению квалификации не реже 1 раза в 3 года.

6.4.9. Несет персональную ответственность за результаты деятельности коллектива.

 

7. Штаты, финансирование

7.1. В штатном расписании базового коллектива за счет бюджетных ассигнований содержатся должности в соответствии с Примерным перечнем должностей работников «народных (образцовых)» коллективов (приложение № 2 к настоящему Положению); иные штатные единицы могут содержаться за счет средств базового учреждения, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности.

7.2. Должностные оклады штатных работников коллективов устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда, действующем в базовом учреждении.

7.3. Продолжительность рабочего времени для штатных работников коллективов установлена в размере 40 часов в неделю.

7.4. В рабочее время штатных работников коллективов засчитывается время, затраченное на:

7.4.1. Работу по подбору коллектива и просветительскую, воспитательную работу с участниками.

7.4.2. Подготовку и проведение концертов, спектаклей, специальных занятий, групповых и индивидуальных репетиций.

7.4.3. Мероприятия по выпуску спектаклей, концертных программ, организацию выставок и т.п.

7.4.4. Гастрольные выезды с коллективом.

7.4.5. Работу по подбору репертуара, созданию сценарных материалов.

7.4.6. Научно-исследовательскую и экспедиционную деятельность по профилю народного коллектива.

7.4.7. Участие в учебных мероприятиях (семинарах, курсах повышения квалификации).

7.4.8. Хозяйственную деятельность по благоустройству и оформлению рабочего помещения.

7.4.9. Художественное оформление спектаклей, концертов, подготовку реквизита, костюмов, эскизов декораций, запись фонограмм.

 

8. Права и обязанности коллектива

8.1. Занятия в коллективе проводятся систематически не реже двух раз в неделю продолжительностью не менее двух-трех учебных часов (учебный час - 45 минут).

8.2. При изменении условий деятельности коллектива: переходе коллектива в полном составе вместе с руководителем из одного базового учреждения в другое, при изменении названия коллектива (с сохранением его полного состава и руководителя), при изменении направления деятельности коллектива (при сохранении состава участников и руководителя), за коллективом может сохраняться звание «народный (образцовый)» коллектив при обязательном условии представления документов, указанных в п. 3.4., в КОГБУК «Кировский областной Дом народного творчества» в течение трех месяцев с момента изменения условий.

 

9. Права и обязанности базового учреждения

9.1. Учреждение, на базе которого действует коллектив:

9.1.1. Предоставляет помещение для проведения занятий коллектива, обеспечивает его необходимой материально-технической базой.

9.1.2. Финансирует учебно-творческую, организационную, концертно-гастрольную, выставочную деятельность коллектива за счет средств, предусмотренных в смете, плане финансово-хозяйственной деятельности учреждения, а также доходов от оказания платных услуг населению, добровольных пожертвований предприятий, учреждений, организаций, отдельных граждан.

9.2. Денежные средства, поступающие на счет базового учреждения в адрес коллектива, учитываются отдельно и не подлежат изъятию или перераспределению на нужды других коллективов без согласования с руководителем данного коллектива.

Прошел новогодний десант

       

Новогодний десант

НОВОГОДНИЙ ДЕСАНТ УДАЛСЯ!

19 декабря Новогодний десант КОГБУК КСКЦ "Семья" путешествовал в Подосиновском районе.

Пусть праздник будет в радость!

01.jpg

Приближаются Новогодние праздники.  И всем нам хочется, чтобы они надолго остались у нас в памяти, запомнились нашим детям. Ведь как встретишь  новый год, так его и проведешь. Только вот воспоминания должны быть светлыми…

Новогоднее путешествие в Подосиновский район

kinder.jpg dyetfamily.jpg tancyi.jpg

19 декабря Новогодний десант КОГБУК КСКЦ "Семья" отправляется в Новогоднее путешествие в Подосиновский район.

КОГБУК КСКЦ "Семья" приглашает встретить самый чудесный праздник - НОВЫЙ ГОД в кругу "Семьи" всей семьей!!!

Novogodnie_meropriatia_afisha_1.jpg

КОГБУК КСКЦ "Семья" приглашает встретить самый чудесный праздник - НОВЫЙ ГОД в кругу "Семьи" всей семьей!!!

Отчет о проведении Областного конкурса «Сказочный персонаж»

15 декабря 2014 года на сцене малого зала КОГБУК «КСКЦ «Семья» прошел I Областной конкурс «Сказочный персонаж».

В конкурсе приняли участие новогодние сказочные герои из Белохолуницкого, Слободского, Нововятского районов, а также из г. Кирова.

В конкурсе участвовали такие известные новогодние персонажи как: «Маша» (из известного всем мультфильма «Маша и Медведь»), «Снежок» со своими помощницами «Блестяшками», веселый помощник Деда Мороза - «Снеговик», «Зайчик» и постоянный символ Нового года - «Елочка».

Культура. Гранты России Общероссийская база конкурсов и грантов в области культуры и искусства
Яндекс.Метрика
Создание сайта - Интернет компания ООО «АКРАТО»